Un informe reciente advierte que las altas previsionales caerán hasta un 35% este año debido a la contracción del empleo formal y a la finalización de las moratorias para acceder a la jubilación. Esta situación deja a miles de trabajadores sin la posibilidad de completar los treinta años de aportes necesarios y los margina hacia la Pensión Universal para el Adulto Mayor. Los especialistas señalan la urgente necesidad de implementar reformas estructurales en materia tributaria y previsional para evitar una mayor exclusión en el sistema de seguridad social.
El incremento en la expectativa de vida hacia los cien años pone en evidencia las profundas limitaciones de los sistemas previsionales y de ahorro actuales. Los expertos señalan que las estructuras económicas globales fueron diseñadas bajo la premisa de retiros laborales cortos de quince años, y no para periodos que se extiendan por tres o cuatro décadas. Ante esta nueva longevidad, se debate la necesidad de repensar las etapas de formación, trabajo y retiro para garantizar recursos suficientes de salud y bienestar en la vejez.
El bono o refuerzo económico extraordinario destinado por la ANSES a los jubilados y pensionados se deja de abonar a partir del monto exacto que surge de sumar el haber mínimo previsional más el valor total del refuerzo vigente. Quienes perciben haberes superiores al mínimo pero por debajo de dicho tope cobran únicamente un importe proporcional equivalente a la diferencia. Por el contrario, aquellos cuyos ingresos superan el límite establecido quedan excluidos de la percepción de este beneficio adicional.
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